Szkolenie – Portal Pracowniczy – w jaki sposób zwiększa efektywność pracy w firmie – Część 4/4

Jednym z obszarów, który ze względów ekonomicznych, organizacyjnych i wpływających na komfort pracy warto przenieść do tzw. „chmury”, jest obszar związany z komunikacją pracowników z działem kadrowo-płacowym oraz przełożonych z pracownikami.

Wprowadzenie usprawnień w tym zakresie pozwala ulepszyć i udrożnić procesy obsługi spraw kadrowych i działanie firmy zwłaszcza dziś, kiedy zmuszeni jesteśmy ograniczyć bezpośrednie kontakty międzyludzkie.

Dedykowany Portal Pracowniczy jest nowoczesnym narzędziem, dostępnym przez przeglądarkę internetową, przeznaczonym dla pracowników, kierowników i działów kadrowych. To platforma internetowa, dzięki której pracownicy zdalnie informują dział kadrowy o wszelkich zdarzeniach mających wpływ na ich warunki zatrudnienia i płacy.

Natomiast działy kadr, w wyniku wprowadzenia elektronicznego obiegu dokumentów kadrowych oraz wygodnym rozwiązaniom szybciej i efektywniej obsługują bieżące sprawy pracownicze. Z kolei kierownicy posiadając narzędzia do planowania i zarządzania urlopami są w stanie lepiej organizować i zarządzać pracą swoich pracowników.

Czego dowiesz się z nagrania webinarium?

W trakcie webinarium pokażemy Ci funkcjonalność Portalu Pracowniczego i opowiemy w jaki sposób upraszcza on pracę zarówno działu kadr i menadżera oraz jakie możliwości daje pracownikom.

Z nagrania dowiesz się:

• Jak wygląda komunikacja pracownika z menadżerem oraz działem kadr za pośrednictwem portalu?
• Jakie czynności pracownik może wykonywać za pomocą portalu?
• W jaki sposób portal ułatwia kierownikom planowanie pracy i kalendarza urlopu pracowników?
• W jakim zakresie portal wspiera pracę działu kadr i ułatwia bieżącą obsługę spraw pracowniczych?
• Jak szybko wdrożyć i udostępnić portal pracownikom?
• Jakie korzyści niesie ze sobą wdrożenie Portalu Pracowniczego?